为进一步加强干部的管理与考核，提升干部履职能力，1月17日，高新分院在二楼大会议室组织召开干部述职测评会，分院院领导班子、中层干部、职工代表共计50余人参加会议，院本部分院管理办公室主任周勇出席会议。
高新分院领导班子围绕各自分管工作全面总结了2023年度岗位履职情况，深入剖析了存在的不足和原因，展望了2024年度工作打算。
分院护士长及以上中层干部分别从政治思想及党风廉政建设、2023年度重点工作落实、业务工作完成情况及特色亮点等几方面总结了2023年度履职情况，同时分析了存在问题及原因，并对下一年度的工作作了规划。
随后，与会干部和职工代表秉持公平、公正、实事求是的原则，就干部述职情况对中层干部进行了测评。
高新分院执行院长欧阳波对干部述职情况作点评，他肯定了各科室2023年度取得的成绩，并表示2024年高新分院的首要任务是保持稳定、安全，确保每位职工平稳过渡，他号召全院干部职工要与时俱进，树立规矩意识，努力提高自身素养，主动融入总院，积极与总院对应科室平稳推进一体化建设，为搬进新大楼做好准备。
高新分院党总支书记贾春雷要求：一是全院干部职工要增强信心，努力工作，不断提高医疗服务质量、管理水平。二是要不断提升自身实力，从思路、理念、管理、基本功等各方面提高升级，为更好的融入总院提前做好准备。三是主动与总院科室沟通，做好对接，为全面一体化做好准备。
作者：周建芝
编辑：杜乔乔
审核：邓金林
